Încă două capete de șefi de societăți comerciale cu capital integral al municipiului Buzău au căzut ieri, a anunțat primarul Constantin Toma, în cadrul unei întâlniri informale cu presa. Este vorba despre directorul S.C. „Piețe, Târguri și Oboare“, Cornel Diaconiță, al cărui mandat se încheie la sfârșitul acestei luni și nu îi va mai fi prelungit, și despre cel al „Urbis Serv“, Petre Burada, care a demisionat din funcție la solicitarea lui Toma, deși mandatul său tocmai fusese prelungit cu încă patru ani. Cei doi se adaugă listei începute marți, cu șeful Direcției Poliție Locală, Ștefan Tănăsescu, și de cel al Trans Bus, Ștefan Jercan, ultimul beneficiind de un preaviz de o lună.
Primarul Constantin Toma a anunțat că acțiunea de curățenie în Primărie nu se va opri aici, iar pe posturile care vor rămâne vacante vor fi făcute numiri cu caracter interimar, până la organizarea unor concursuri.
Lipsă acută de bani
Noul edil-șef a anunțat, cu aceeași ocazie, că Primăria Buzău se confruntă, în momentul de față, cu o lipsă acută de bani, suma necesară plăților curente, printre care și salarii, fiind de 20 milioane lei (200 miliarde lei vechi), sumă de zece ori mai mare decât suma de care dispune acum instituția, de 2 milioane lei (20 miliarde lei vechi). Situație cauzată, pe de o parte, de lipsa încasărilor la bugetul local din partea populației și a agenților economici, procentul de încasări fiind de 20 la sută. Constantin Toma a spus că există persoane fizice și juridice care nu și-au plătit niciodată dările către bugetul local, în prima categorie fiind și datornici cu sume de 1,4 milioane lei (14 miliarde lei), numele acestora și ale firmelor aflate în situația respectivă coincizând cu cele din listele întocmite de procurorii anti-mafia din dosarul de la Direcția Economică.
O altă gaură neagră este, conform sursei citate, societatea comercială „Urbis Serv“, care primește de la bugetul local aproximativ 5 milioane de euro anual pentru lucrări de slabă calitate, motiv pentru care s-a decis, pe moment, sistarea acestora. „În mare viteză, trebuie găsiți robineții risipei și închiși“, a spus Constantin Toma.
Polițiștii locali, salarii de minim 3.000 lei
În aceeași categorie, a robineților risipei, se află și schema de personal deosebit de încărcată a Primăriei, ai cărei angajați nu știu sau nu vor să-și facă treaba. În momentul de față, în Primărie există 802 angajați, față de Primăria Oradea, cu doar 525, pentru un municipiu cu aproape 50 la sută mai mare. „Sunt funcționari care nu au îndeplinit nicio condiție de angajare, au fost angajați și nu pot fi dați afară, dar vor trebui să plece“, a precizat Constantin Toma, care a spus faptul că, după ce a constatat această situație, a solicitat o întrevedere cu președintele Agenției Naționale a Funcționarilor Publici, Josef Birtalan, care i-a confirmat că „la Primăria Buzău există cea mai dezastruoasă situație în ceea ce privește resursa umană din țară“.
În ceea ce privește Poliția Locală, Constantin Toma a spus că, inițial, Buzăul a avut 132 de asemenea lucrători – unul la o mie de locuitori, cât prevede legea -, însă ulterior numărul acestora a crescut la 500, prin angajarea unor referenți de specialitate în cadrul acestei direcții a Primăriei. Mulți dintre aceștia nu au ce face, dar sunt plătiți cu salarii care ajung la peste 3.000 lei după adăugarea sporurilor, inclusiv a celui de antenă.