ITM Buzău a amendat 11 agenți economici cu aproape 200.000 de lei, pentru 19 persoane folosite la muncă fără forme legale
Oricât de drastice au fost, în ultima periodă, sancțiunile inspectorilor de muncă aplicate firmelor care-și desfășoară activitatea cu angajați “la negru”, patronii certați cu legea apar ca ciupercile după ploaie și par să nu se teamă de nimic. Și, culmea, unii–și fac afacerile chiar la vedere, vrând parcă să arate că pot să sfideze legea chiar simulând că vor s-o aplice. Când vezi tineri cu statură impunătoare, îmbrăcați în negru, gata să intervină și să pună la pământ orice răufăcător, este greu să crezi că aceștia nu au niciun fel de contract de muncă și acționează fără vreun drept legal în acest sens, la “negru”, precum hainele pe care le poartă.
Asta reiese și din verificările inspectorilor de muncă buzoieni care, din prima lună a acestui an, verificând 182 de agenți economici care aveau peste 2.900 de angajați, au depistat nereguli privind legislația muncii la 79 dintre ei.
“S-au aplicat 121 de sancțiuni contravenționale pentru nerespectarea prevederilor legale în domeniul stabilirii relațiilor de muncă. Pentru abateri mai puțin grave, 110 dintre sancțiuni au fost avertismente. Au fost aplicate, însă, și 11 amenzi, în valoare de 191.500 de lei, pentru primirea la muncă a 19 persoane fără a li se încheia contracte de muncă în formă scrisă, așa cum prevede legislația în vigoare”, arată inspectorul șef Cecilia Manolescu, menționând că munca la negru continuă să fie prezentă, ca și în anul precedent, preponderent în domeniul pazei și protecției, al confecțiilor textile și prestărilor de servicii.
În această periodă, când afară este, încă, ger de crapă pietrele, inspectorii de muncă au în vizor în primul rând instituțiile și firmele care desfășoară activități în aer liber și care trebuie să acorde angajaților ceaiuri calde, perioade de pauză pentru încălzire, echipament adecvat rezistenței la temperaturi extrem de scăzute. În caz contrar, angajatorii riscă sancțiuni drastice.